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        雄县www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装对乡镇www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装进行年终综合考核

        更新时间:2012-04-01 09:56:00点击次数:2471次
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        雄县www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装对乡镇www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装进行年终综合考核
         
         
             近日,雄县www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装按照年初给各乡镇www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装制定的任务目标及对乡镇www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装考核办法,利用一周时间对全县9个乡镇www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装2011年任务目标完成情况进行了考核。
            一、成立组织,制定方案。由分管组织、民主管理的副主席任组长,组成5人考核组。考核前首先制定考核方案,将党政支持、组织建设、民主管理、经济技术创新、服务职工群众、安全生产和信访、报刊征订等七个方面列考核内容,层层细化打分标准,并对考核组成员进行了培训。
            二、严格考核。为使考核公平、全面、真实,由一个考核组,进行全面考核,每个乡镇考核一天,实行一个评分标准,一考到底。考核中,通过“听、查、看、访”的方法进行,即:听乡镇主要领导汇报,掌握乡镇党委政府对乡镇www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装支持力度;随机检查一个非公企业工会,了解企业工会组建、职工活动、劳动竞赛、群众工作室发挥作用、工作集体协商等情况;看会议记录、活动记录、组织建设及集体合同等相关档案资料,掌握乡镇www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装实际工作状况;走访职工群众,掌握职工对工会工作的认知度,并严格对照考核标准逐项打分。
             三、评价表彰。实地考核结束后,召开县www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装领导班子、科室负责人参加的考核评价会议,由实地考核得分、科室负责人打分、分管领导打分、县级以上表彰加分,最后确定乡镇www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装综合得分。依据得分情况,评定出了一档乡镇两个,二档乡镇四个,三档乡镇三个。对评定为一、二等档乡镇颁发获奖证书,分别给予2000元、1000元现金奖励。同时对实绩突出的乡镇www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装主席一并进行了奖励。
             通过对乡镇www.365466.com_365bet登录地址_365体育app安装的综合考核,考出了实效,考出了压力,考出了干劲,为做好2012年的工作打下了坚实基础。
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